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解放闸黄济渠管理所党建工作有声有色

时间:2017年05月02日 点击: 【字体:

解放闸黄济渠管理所党建工作有声有色                                    
    
  近两年来,解放闸管理局黄济渠管理所紧紧围绕目标管理责任状,深入开展“两学一做”学习教育和“四创一带”活动,各项工作推进有序,党建工作成效有声有色。
 
  把“两学一做”和“四创一带”作为党建工作的主要载体。认真落实创建工作责任制,成立了创建活动领导小组,按照管理局党委的部署和要求,从实际出发,找准切入点,创新活动形式,完善了创建活动的实施方案和考评细则,量化了工作责任,使之与水利业务工作同规划、同部署、同落实、同考核,使创活动充分体现时代特征、实践特色和基层水利特点,营造了活动的浓厚氛围。
 
  以“五个好”党组织建设为基点,认真落实“三会一课”制度和“五个一”学习机制。坚持把个人自学与集中学习、讲党课、教育培训、专题辅导、警示教育、专题研讨、知识测试等有机结合起来,并充分利用“共产党员网”全国党员干部远程教育和共产党员微信、北疆先锋网、巴彦淖尔党建等微信平台开展学习教育。为全所党员购买了学习资料、统一印制了学习笔记本,对于年老体弱的老党员采取送学上门,做到全覆盖。同时通过开展党员示范岗活动、党员帮扶结对子活动、党员“一对一”帮学等活动,充分发挥了党员的先锋模范作用,推进了活动向纵深发展。解决了一些事关群众切身利益的问题。如为全所职工及70周岁以上退休职工进行健康体检,职工或家属生病所支部都亲自去探望,春节慰问了退休老党员、职工,三八节慰问女职工,五一节慰问闸坝一线职工。党员干部开展“进百社、访千户”,深入灌户当中面对面交流座谈、征求意见,宣传供水收费政策, 了解灌户困难、农情情况,解疑释惑、化解矛盾,和农民交朋友,用真情感化他们,从而让农户理解、支持我们水管单位的工作。如去年团结镇繁荣村受灾后,所支部为受灾严重的团结镇十八倾村三社送去了价值2000元的叶面增效,减少了农民的受灾损失,受到了灌户的好评。
 
  开展了丰富多彩的水利精神文明创建活动。全所开展“美丽所段闸坝建设”,对所属管理段进行了内外环境整修和卫生清洁,职工自己动手种树种花种菜,种粮养殖, 6个管理段全部通了网络,购置了计算机和打印机等,管理段工作、办公、学习环境得到了进一步改善。如园子渠管理段硬化园子渠口闸渠堤,安装了防护栏等,一闸管理段平填多年来院墙外的荒地并绿化植树。停水间隙举办道德讲堂和职工文体活动,培养、选树了一批水利基层一线标兵、能手和先进工作者,开展了开展了“我爱黄济渠”、“最美女水调”、“最美组合”等符合基层水利特点的“八项载体”活动,以身边典型和富有特色的载体活动带动全所干部职工的工作热情,进一步激发了党员干部职工爱岗敬业,争当先进的干事创业精神。在园子渠管理段建立了“职工之家”,全所进一步加强水利政务信息宣传,每年管理局简讯、总局网站、市报报道三十多篇,信息宣传走在了全局的前列,为全所创建自治区级文明单位的目标创造了必要条件。
 
  多角度开展了水利文化建设先进单位创建活动。全所以挖掘黄济渠发展史为主线,寻找黄济渠百年遗址,搜集挖掘黄济渠、园子渠的深厚文化底蕴,配合总局、管理局对园子渠分水闸进行了重建,添加了文化元素。开展了水利文化征文活动、征集摄影作品、书法等,如《园子渠的昨天、今天和明天》《基层女水调的心声》等作品在河套水利文化专栏发表,部分摄影、书法作品获得了总局、管理局的奖励,同时布置了管理所走廊文化墙,水利文化氛围十分浓郁。
 
   大力开展政风行风建设模范单位创建活动。支部书记认真履行第一责任人职责,严格落实“一岗双责”。支部班子成员认真执行民主集中制和领导集体议事制度,支部成员严格要求自己,带头做廉洁自律的表率,坚持重大决策、重大项目、重要财务、人事等安排工作集体决定。全所制定了党风廉政建设安排意见,与管理段签订了党风廉政与反腐败工作责任状。对领导班子成员党风廉政建设责任进行了分解,制定了《黄济所工作规则》、《厉行节约改进作风实施细则》、《黄济所内部管理实施细则》、《黄济所党建工作实施细则》、《黄济所业务管理实施细则》共5套管理制度。全所形成了风清、气正、严肃、向上的良好工作氛围。黄济所党支部连续几年都被管理局党委评为了年度“先进党支部”和“目标管理实绩突出单位”。2015年被总局党委评为了高标准“五个好”党支部。
 
解放闸黄济渠管理所    刘勇 郭鑫
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